Descripción del puesto

🌟 ¡Estamos buscando a nuestro próximo Generalista de Gestión de Personas! 🌟
¿Quieres ser parte de una empresa en crecimiento y co crear en las mejores acciones para el desarrollo de personal?
Estamos en la búsqueda de un/a Generalista de Gestión de Personas (Analista de Talento) para acompañarnos en la construcción de un equipo sólido, motivado y con oportunidades de desarrollo.

🎯 Tus principales retos serán:

• Impulsar y velar por el cumplimiento de los programas de capacitación y desarrollo alineados a las necesidades del negocio.
• Acompañamiento en la medición e identificación de Potencial, y retención de personal.
• Impulsar iniciativas de clima y cultura, fomentando la confianza, la integración y el bienestar del equipo.
• Soporte en la gestion de administración de personal: contratos, altas, bajas, seguros, renovaciones y coordinación con planilla.
• Realizar los procesos de selección y atracción de talento, asegurando la incorporación de los mejores perfiles del sector.
• Velar por el cumplimiento de las leyes laborales vigentes.
• Elaborar reportes y análisis en Excel para la toma de decisiones estratégicas.
• Apoyar en las comunicaciones internas, propiniendo y desarrollando programas de engagement en el personal.

Requisitos

✅ Lo que buscamos en ti

• Bachiller o titulado enAdministración, Psicología, Gestion de Recursos Humanos o carreras afines.
• Mínimo 2 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos en posiciones similares.
• Conocimiento sólido de legislación laboral peruana vigente (indispensable)
• Deseable manejo de sistema BUK y SAP B1
• Manejo de Excel intermedio/avanzado y capacidad analítica.
• Competencias desarrolladas: Comunicación, empatía, planificación y organización, toma de decisiones

Beneficios

🚀 Lo que ofrecemos:

• Ser parte de una empresa con disposición de establecer una cultura basada en la cofianza
• Oportunidad de proponer y desarrollar acciones alineadas a buenas practicas
• Clima laboral enfocado en la confianza y la colaboración.